台南市建築經營協會成立宗旨，以『建築改造社會』為口號，鼓勵會員相互交流，藉由成立美食社舉辦各種美食講座、餐敘、米其林饗宴之旅.....等活動，來建立會員交流平台，進而拓展人脈、擴展視野。

本會致力於創造一個輕鬆、多元、友善的參與環境，希望透過建築業不同行業參與者的專業經驗，來對各種建築問題提供多元多面向的解決方案。也不論是分享鼓舞人心的成功案例、或是從失敗經驗中的學習成長，透過協會的活動安排以及籌備，讓真誠的交流得以發生，從而達到『利他共好，增進社會進步』的願景。

歷屆幹部：

第八屆2023

社長  

副社長

財務長

活動長

第七屆2022

社長  

副社長

財務長

活動長

第六屆2021

社長  

副社長

財務長

活動長

第五屆2020

社長  

副社長

財務長

活動長

第四屆2019

社長  

副社長

財務長

活動長

第三屆2018

社長  

副社長

財務長

活動長

第二屆2017

社長  

副社長

財務長

活動長

創會第一屆2016

社長  

副社長

財務長

活動長

台南市建築經營協會成立宗旨，以『建築改造社會』為口號，鼓勵會員相互交流，藉由成立攝影空拍社舉辦各種攝影講座、餐敘、外拍旅遊.....等活動，來建立會員交流平台，進而拓展人脈、擴展視野。

本會致力於創造一個輕鬆、多元、友善的參與環境，希望透過建築業不同行業參與者的專業經驗，來對各種建築問題提供多元多面向的解決方案。也不論是分享鼓舞人心的成功案例、或是從失敗經驗中的學習成長，透過協會的活動安排以及籌備，讓真誠的交流得以發生，從而達到『利他共好，增進社會進步』的願景。

歷屆幹部：

第八屆2023

社長  

副社長

財務長

活動長

第七屆2022

社長  

副社長

財務長

活動長

第六屆2021

社長  

副社長

財務長

活動長

第五屆2020

社長  

副社長

財務長

活動長

第四屆2019

社長  

副社長

財務長

活動長

第三屆2018

社長  

副社長

財務長

活動長

第二屆2017

社長  

副社長

財務長

活動長

創會第一屆2016

社長  

副社長

財務長

活動長

台南市建築經營協會成立宗旨，以『建築改造社會』為口號，鼓勵會員相互交流，藉由成立工程觀摩社舉辦各種專題講座、餐敘、參訪.....等活動，來建立會員交流平台，進而拓展人脈、擴展視野，在與社會賢達同行的過程中，逐步凝聚共識，匯集改造社會的一股進步力量。

本會致力於創造一個輕鬆、多元、友善的參與環境，希望透過建築業不同行業參與者的專業經驗，來對各種建築問題提供多元多面向的解決方案。也不論是分享鼓舞人心的成功案例、或是從失敗經驗中的學習成長，透過協會的活動安排以及籌備，讓真誠的交流得以發生，從而達到『利他共好，增進社會進步』的願景。

歷屆幹部：

第八屆2023

社長  柯昆緯

第七屆2022

社長 蔡鎮宇

副社長 柯昆緯

財務長 劉品涵

第六屆2021
社長 王世勳
副社長兼財務 蔡鎮宇

第五屆2020
社長 許志豪
副社長 王世勳
財務 郭正揚

第四屆2019
社長 楊博名
副社長 許志豪
財務 郭正揚

第三屆2018
社長 劉翔緯
副社長 楊博名
財務 郭正揚

第二屆2017
社長 林鼎傑
副社長 劉翔緯
財務 吳宜鴻

第一屆2016
社長 翁立維
副社長 黃嘉恩
財務 歐淑吟




 

成立目的：擬定協會會務發展方向，擬定建議方案並向理監事提案。

職責：

1.研究考察各公會、協會組織制度、規劃。因應需要適度調整協會組織。

2.擬定並執行協會年度會務計畫

3.研擬與執行理監事會議中有關會務活動之決議

4.招募會務志工

5.成立與管理維護專案提案平台

6.月例會、講座、參訪..等活動安排

7.會員大會籌備與執行

8.園冶獎專案籌備與執行

9.社團管理與提供資源協助。

10.社群媒體平台、網站...管理

11.籌組專案小組執行專案任務

12.管理維護協會網路、社群媒體。

13.管理協會活動企劃、海報宣傳、年刊刊物事宜。

14.協會品牌價值提升專案

會務發展委員會下設專案小組

一、教育演講組

1.負責規畫相關課程與講座主題、排定並執行。如排定課程大綱、敦聘講師、排定專業訓練課程。
2.安排每場活動之場務志工人員。
3.收集每場活動之照片與資料，並交由祕書處統一管理。

二、建築行情組

由工程觀摩社協助安排：

1.提供會員建材及工程技術交流、建材參訪或技術研討活動。
2.提供會員建材市場行情調查，並定期發表

3.負責收集建設業房地產市場行情，並定期發表。作為聯繫市場調查聯絡窗口

成立目的：擬定有關協會會員服務與權益相關事宜，以提高會員認同度並吸引認同協會價值之夥伴加入。

職責：

1.管理與維護會員加入與退出的規則與流程，並向理監事會提案。

2.擬定新加入會員與會員的關懷服務措施與執行，定期的檢視。

3.瞭解會員退會原因，並擬定協會改善建議，定期向理監事回報與提改善建議案。

4.招募管理與組織志工團、小天使組。並擬定志工團認同度措施。

5.擬定提高會員認同與提升會員權益計畫，並向理監事會議提案。

6.處理會員反應的問題，並適度的與理監事會議回報。

7.籌備國內外旅遊、參訪...等活動。並向理監事會提交決議建議方案。

8.擬定與其他單位合作方案以促進與其他團體、友會的關係。

9.負責處理顧問、贊助廠商..等之需要與反應的問題。

10.公益活動建議與提案

11.協助處理招商廣告贊助事宜。

會員發展委員會下設：

一、活動聯誼組

1. 擬定協會年度活動計畫，如國內外旅遊、案場參訪、月例會慶生..等活動，向理監事提案並執行。 
2. 促進會員踴躍參加活動，動員參加。
3. 收集活動照片與資料，並交由祕書處統一管理責活動攝影或錄影。

二、公關數位組

1.    推動協會與各公會、媒體、其他單位之關係，協助拓展協會知名度，定期媒體報導曝光。
2.    協助對外發表協會重大活動。
3.    協助給予協會相關活動之公關建議。

4.    提升協會品牌價值與認同感之措施

5.    管理與維護協會網站、社群媒體等事宜

6.    處理招商、廣告、贊助等事宜